Terug naar het overzicht van beschikbare profielen

Céline

HR Consultant

Céline behaalde een Bachelor Toerisme aan de Erasmushogeschool Brussel en bouwde de voorbije jaren een sterke carrière uit binnen Learning & Development, talentontwikkeling en communicatie. Ze heeft ervaring met het organiseren van nationale trainingsprogramma’s, het beheren van LMS-systemen en het coördineren van leerinitiatieven in zowel corporate omgevingen als snelgroeiende bedrijven. Céline combineert haar organisatorische kracht met een mensgerichte aanpak en weet L&D-projecten te vertalen naar concrete groei voor medewerkers én organisatie.

Relevante ervaring:

Coördineren van opleidingsprogramma’s, beheren van LMS-platformen (Workday, Delight, Totara, Saba, Cornerstone) en opstellen van jaarlijkse opleidingsplannen.

Ontwikkelen van leertrajecten, leiderschapsprogramma’s, coaching-initiatieven en mentoring. Ondersteunen van trainers met train-the-trainer-methodieken en DEI-principes.

Beheren van opleidingsbudgetten, opstellen van rapportages en dashboards, opvolgen van leeractiviteiten en meten van medewerkersbetrokkenheid via surveys.

Afspraken opvolgen met interne en externe opleidingspartners, fungeren als eerste aanspreekpunt voor opleidingsvragen en samenwerken met internationale teams (o.a. India).

Organiseren van jobbeurzen, beheren van wervingscampagnes op social media, en ondersteunen bij onboarding en interne events.

Coördineren van incentive-reizen, fondsenwervingsacties en corporate evenementen. Opstellen van draaiboeken, tijdslijnen en budgetten en samenwerken met externe partners.