Freelance HR Business Partner – Hoogstraten

10 jul Freelance HR Business Partner – Hoogstraten

Function

Reporting to the HR Manager, this role is responsible for providing support to managers and employees to, but not limited to, the full employment life cycle:
Recruitment and Selection
Employee Engagement (Performance management, Training & Development, Communication)
Employee exits (voluntary and involuntary)

MAIN DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
Performance management
Training and Development
Recruitment
Implement & assist to ad hoc HR projects
Access permissions/authorizations IT and its administration
Preparation Works council/ union meetings
Back up Office management and HRBP colleagues

Startdate : asap untill Dec 218

Information

Christine Van Mol +32 3 871 97 33

Application

christine.vanmol@clearxperts.be

Delen op:
LinkedInTwitter
Contacteer ons

Om u te informeren over ons beleid tot het verzamelen, gebruiken en overdragen van persoonlijke gegevens op onze websites, kunt u hier onze privacyverklaring vinden.

De cookie-instellingen op deze website zijn ingesteld op 'toestaan cookies "om u de beste surfervaring mogelijk. Als u doorgaat met deze website te gebruiken zonder het wijzigen van uw cookie-instellingen of u klikt op "Accepteren" hieronder dan bent u akkoord met deze instellingen.

Sluiten