Ben jij een hands-on HR professional die processen weet te vertalen naar de praktijk en managers ondersteunt met daadkrachtig advies? Dan zoeken we jou!
Jouw Xtra uitdaging
Lokale HR-businesspartner voor managers en medewerkers.
Coördineren en implementeren van HR-projecten (onboarding, wellbeing, wetgeving).
Vertalen en verbeteren van globale HR-processen voor de Nederlandse context.
Adviseren over arbeidswetgeving en compliance.
Change- en communicatiebegeleiding richting medewerkers.
HR-data analyseren en omzetten in concrete acties.
Dit maakt jou zo Xtra
Bachelor/master in HR of gelijkwaardig door ervaring.
Minimaal 5 jaar ervaring binnen HR.
Goede kennis van Nederlandse arbeidswetgeving.
Ervaring in HR-projecten en change.
Sterke communicatieve en verbindende vaardigheden.
Analytisch, resultaatgericht, hands-on.
Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
Xtra voordelen
Locatie: Leiden, Nederland.
Start: Zo snel mogelijk.
Regime: Fulltime, met mogelijkheid tot hybride werken.
Tijdelijke opdracht in afwachting van vaste invulling.
Je bent Xtra welkom
Je komt terecht bij een internationale organisatie die innovatie combineert met een mensgerichte cultuur. In Leiden werk je nauw samen met de business en internationale HR-teams.
