Hoe ziet een future proof HR team eruit?

Tijdens de eerste aflevering van het tweede seizoen van de clearXperts podcast “Xtra human insights”, bespraken we met Christophe Vanden Eede, Global Head of Talent Management bij bpost, hoe je als manager een future proof HR team kan samenstellen en leiden.

In de snel evoluerende wereld van HR is het cruciaal om:

• vooruit te denken;
• te anticiperen op veranderingen;
• en om een team te creëren dat bestand is tegen toekomstige uitdagingen.

Ellen Vanvlasselaer, Business Development Director & Partner bij clearXperts, en Charlotte Peeters, Business Manager HR/Finance bij clearXperts, gingen in gesprek

Future-proof HR teams: het verhaal van Christophe Vanden Eede

In onze zoektocht naar hoe we teams future-proof kunnen maken, gingen we in gesprek met Christophe Vanden Eede, Global Head of Talent Management bij bpost. Met zijn uitgebreide achtergrond in talentmanagement en digitale transformatie deelt Christophe zijn inzichten over hoe bedrijven en hun mensen zich kunnen voorbereiden op de toekomst.

Cultuur van het bedrijf en binnen teams?

Christophe gelooft sterk in de kracht van wendbaarheid binnen teams, vooral in een tijdperk waar verandering de enige constante is. Hij bespreekt hoe belangrijk het is om een cultuur te creëren waarin leren en groeien centraal staan. Door de juiste mindset te stimuleren, kunnen werknemers zich niet alleen aanpassen aan de huidige behoeften van het bedrijf, maar ook klaarstaan voor toekomstige uitdagingen.

 Hoe zie jij het belang van Technologie en AI?

Een andere kernboodschap van Christophe is het belang van technologie. Met de opkomst van AI en digitale tools is het cruciaal dat organisaties hun teams ondersteunen met de juiste middelen. Dit helpt medewerkers niet alleen om efficiënter te werken, maar ook om zichzelf verder te ontwikkelen.

Privé – werk balans?

Naast zijn carrière deelt Christophe ook zijn persoonlijke ervaringen als triatleet en vader van drie kinderen. Hij benadrukt het belang van een gezonde balans tussen werk en privéleven, en hoe planning en structuur hem helpen om succesvol te blijven in zowel zijn professionele als persoonlijke leven.

In dit inspirerende gesprek krijgen we een unieke inkijk in hoe Christophe zijn team en zichzelf voorbereidt op de toekomst.

Wil je meer weten over hoe je jouw team future-proof maakt? Blijf ons volgen voor meer inzichten en tips.