HR Manager (2/3dagen) – Antwerpen
Ben jij een hands-on HR Manager met sterke expertise in payroll en sociale wetgeving? Neem tijdelijk de HR-werking in handen en combineer operationele daadkracht met businesspartnership.
Jouw Xtra uitdaging
De dagelijkse HR-werking zelfstandig coördineren en operationele HR-dossiers opnemen.
Payrollprocessen opvolgen en een overgang tussen sociale secretariaten begeleiden.
HR-processen rond mobiliteitsbudgetten, fleet en tijdsregistratie optimaliseren.
Evaluatiegesprekken, promoties, loonsverhogingen en opleidingsinitiatieven coördineren.
Het salarishuis en compensation & benefits-processen ondersteunen en verbeteren.
Onboarding organiseren en externe recruitmentpartners aansturen.
HR-administratie, projectregistratie en timesheets opvolgen.
Als HR-businesspartner het management adviseren en ondersteunen
Dit maakt jou zo Xtra
Ruime ervaring in een generalistische HR-managementrol.
Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en payroll van A tot Z.
Praktische expertise in mobiliteitsbudgetten en compensation & benefits.
Ervaring met HR-processen, evaluaties en onboarding.
Hands-on, zelfstandig, communicatief en oplossingsgericht.
Mensgerichte aanpak met een sterk businessinzicht.
Goede kennis van Nederlands en Engels.
Kennis van SAP en Officient is een pluspunt.
Xtra voordelen
Freelance opdracht met onmiddellijke opstart.
Duur tot eind februari 2027.
Parttime inzet van 2 à 3 dagen per week.
Regio Antwerpen.
Flexibel thuiswerk, gecombineerd met regelmatige aanwezigheid op kantoor.
Veel autonomie binnen een informele, dynamische werkomgeving.
Je bent Xtra welkom
Voor een dynamische organisatie in regio Antwerpen zoeken we een ervaren freelance HR Manager. Je komt terecht in een open, mensgerichte werkomgeving waar autonomie, samenwerking en kwaliteit centraal staan.
